由於就讀大學相關科系,大學畢業前,在同學的影響下,即決定投入公務人員高普考試,畢業後準備了兩年考試,由於大學期間對一般行政類科的科目較不擅長,故當時選擇報考人事行政類科,該段期間曾使用過志光數位學院及台北志光面授班的服務,也曾參加過奪榜班。畢業後第一年以0.1分的差距落榜,第二年持續努力仍未獲錄取,心灰意冷下,考量經濟等因素,爰放棄考試,轉而直接投入職場,幾份工作經歷都在政府機關,但都與人事行政類科相關業務內容相去甚遠,於是也未曾考慮重新投入公職考試。

後來雖錄取政府機關約聘人員的職缺,一年一聘,工作和薪水都相當穩定,但業務內容日益繁重,看著不斷成長的加班時數,讓我重新思考職涯規劃方向,因已習慣政府機關的行事作風與行政流程,並考慮自身工作經歷與專業,故決定重新投入公職考試,並選擇曾準備的人事行政類科。

決定再次投入考試後,原先預計工作與備考同時進行,考量工作型態,選擇了觀看課程較彈性的線上視訊課程,但公務繁忙,加上自己的惰性,一直拖延上課時間,考試前仍無法上完半數課程,後來也放棄報名考試。再持續繁重的工作下,因身體不堪負荷,爰辭去工作,打算一邊休養、一邊備考,為了克服自己的惰性,後來再度選擇了台北志光的面授課程。

請問您選擇 志光 的原因?

1. 專業指導和教材:台北志光有專業的師資團隊,老師對於公務人員考試的科目和題型非常熟悉,能夠提供針對性的指導和教材。他們可以解答你的問題,提供考試技巧和策略,幫助你更好地應對考試。

2. 學習氛圍和動力:在補習班面授課程中,會和其他同學一起學習,這種學習氛圍可以激發學習動力。可以和同學互相討論、分享心得,相互鼓勵和支持,這有助於提高學習效果。

3. 系統化的學習計劃:台北志光通常提供系統化的學習計劃,安排每個科目的學習進度和內容,並提供題庫班等加強課程,提供考生多元化的服務,確保全面而有序地掌握考試所需的知識。

前述提到因深知自己較無毅力及自制力,自我控管能力有待商榷,故最後仍選擇了台北志光的面授課程。面授課程須配合補習班規劃的上課時間及期程,課表相當緊湊,故需逼迫自己跟上進度,一定要到班跟課,此舉減少了在家視訊上課時,可能偷懶的風險。在課堂上看著其他同學認真的背影,也提醒自己不能鬆懈,無形中成為對自己備考學習上的激勵。課堂上,老師透過與底下學生的真實互動,也可以了解同學的學習情形,適當調整教學方式或講課內容,讓考生更容易理解各學科的概念,而非僅是死背課本知識,無法融會貫通。

考前幾個月,考量自己平常的讀書狀況不佳,雖按照補習班進度跟課,但未好好落實課後複習動作,導致自己對各考科所具備的知識內容都較鬆散,也缺乏申論題的實際練習經驗,無法將所知道的知識適當組織後輸出為文字,參考過往參加奪榜班的經驗,並參加奪榜班說明會後,決定報名奪榜班課程。課程中,雖然每天都須早起相當痛苦,複習進度和考試也都相當緊湊,自始至終都沒有跟上過進度,但短時間且有時間壓力下的申論寫作訓練,讓我對申論題不再害怕,鍛鍊出能在考場上面對考題時,快速組織所知內容及文字,寫出邏輯和語句通順的答案,是參加奪榜班給我最大的幫助。而透過對駐班老師提問,也讓我釐清了很多錯誤或模糊的觀念,讓我對考試科目的架構和內容有更清晰的理解,透過其他同學的大量提問,老師也能分析同學常犯的錯誤和學習上的盲點,再透過考題講解的課程回饋給同學,也對我在考前階段的短期衝刺和複習有極大的幫助。

考取經驗與準備技巧--

建議想投入公職考試的學弟妹,可以評估自己的學習習慣,選擇適合的授課方式,依照補習班安排跟課,並落實課後複習與考題練習。針對弱科可參考補習班的加強課程,如題庫班等,是為補強弱科的捷徑之一,可多詢問補習班人員相關資訊,評估參考。練習考題時若遇瓶頸,可利用補習班的線上提問功能,或課堂結束的下課時間向老師提問,即時釐清觀念,避免持續累積的觀念錯誤,阻礙後續章節的學習。

台北志光高普考人事行政最新課程

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